adam kayırma kullanımı!

İçerik soruları:
dlaczego nie docenia się doswiadczonych pracowników,tylko takich co mają chody i donoszą (np:ze niby sie ludzie obijają )a sami karierę zrobili dając dupy-dominika p(“tak mnie mama Wychowała) lub wielki logistyk mateusz ś-mamusia załatwiła(sam co 5 minut zwalnia ludzi,taką stosuje grożbe a przecież to jest czysty mobbing).co do zarobków pracownik z 30-letnim stażem jak się postara to i 1700zarobi na produkcji a przychodzi nowy ina poczatek dostaje wieksza podstawe ,nie wspomnę już zedyczobecny dyrektor to burak nie mający pojęcia jakim zakłademzarządza”,nie wiedzący co to kultura


Bu sorunun cevabını ve geribildirim bırakın
Yanıt/geri bildirim bırak


İşverenler için Forum bir soru sormak istiyorum?
Forumda yeni bir soru sormak

İşverenler için bağımsız bir portal oluşturmak yardım ve bu çok önemlidir çünkü senin geribildirim anonim- okumak bizim Manifesto ve amacı ne, biz site SuperPracodawca.pl öngörülüyor!

Bir işveren vardır?– tartışmada aktif olarak yer almak! Hatta olumsuz yorumlar için daha iyi değiştirmek için bir motivasyon olabilir – yanıt olarak geçerli tartışma hakkında düşünmek. İyi fikir ve arzusu değiştirmek için yeni çekebilir, motive personel.
Bir iş teklifi var.? Bizim teklif yararlanmak ve onları bizim sitede yer


Cevap bırak

E-posta adresinizi yayınlanan olmayacak. Gerekli alanları işaretlenir *

Bir ölçekte değerlendirmek için bu kaydırıcıları kullanın 0 Hedef 10:
0- yanlış; 5- ortalama olarak,; 10- büyük