stosują nepotyzm!

Obsah otázky:
dlaczego nie docenia się doswiadczonych pracowników,tylko takich co mają chody i donoszą (np:ze niby sie ludzie obijają )a sami karierę zrobili dając dupy-dominika p(“tak mnie mama Wychowała) lub wielki logistyk mateusz ś-mamusia załatwiła(sam co 5 minut zwalnia ludzi,taką stosuje grożbe a przecież to jest czysty mobbing).co do zarobków pracownik z 30-letnim stażem jak się postara to i 1700zarobi na produkcji a przychodzi nowy ina poczatek dostaje wieksza podstawe ,nie wspomnę już zedyczobecny dyrektor to burak nie mający pojęcia jakim zakłademzarządza”,nie wiedzący co to kultura


Odpowiedz na to pytanie i zostaw swoją opinię
Odpowiedz/ Zostaw opinię


Chcete položit otázku na FÓRU pro zaměstnavatele?
Položit nový dotaz ve fóru

Pomozte nám vytvořit nezávislý portál pro zaměstnavatele a nechte svůj názor anonymně, protože je to velmi důležité- Přečtěte si naše prohlášení a účel toho, co jsme se představit si stránky SuperPracodawca.pl!

Jste zaměstnavatel?– zapojit se aktivně do diskuse! I negativní komentáře se může stát motivace ke změně k lepšímu – Přemýšlejte o reakci, v současné diskusi. Vaše dobré mínění a touha změnit může přilákat nové, motivovaní zaměstnanci.
Máte nabídku práce? Využijte naší nabídky a umístěte je na našich stránkách


Zanech odpověď

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.. Povinná pole jsou označena *

Pomocí těchto jezdců hodnotit na stupnici od 0 na 10:
0- špatný; 5- v průměru,; 10- Skvělé